Schluss mit langweiligen Stelleninseraten!
Mehr Bewerbungen erhalten von qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten
Überzeuge Top Führungskräfte & Fachpersonal von deinem Unternehmen
Erhöhen deine Sichtbarkeit und hebe dein Unternehmen von der Masse ab
Gewinne deine Wunsch-Kandidaten mit Employer Branding & Recruiting Videos
Stelleninserate bieten eine begrenzte Möglichkeit, deine potentiellen neuen MitarbeiterInnen anzusprechen und diese für dein Unternehmen zu gewinnen. Um die vakante Stelle optimal zu besetzen braucht es heutzutage mehr als ein Kurzprofil der Firma und ein langes Anforderungsprofil.
Zeige deinen neuen MitarbeiterInnen mit wem sie zukünftig zusammenarbeiten werden. Wie sieht das Daily-Business aus? Was sind die Ziele, welche du mit deinem zukünftigen MitarbeiterIn erreichen willst? Warum ist deine Firma der optimale Arbeitgeber?
Mit Employer Branding Videos lassen sich alle diese Fragen authentisch und kompakt beantworten.
Du hast Fragen zu Employer Branding? Wir haben Antworten!
In unserer Kurzvideo-Serie beantworten wir persönlich deine häufig gestellten Fragen.
Vorteile von Employer Branding für dich als Arbeitgeber
In der heutigen digitalen Welt, muss man sich auch als Arbeitgeber attraktiv für potentielle BewerberInnen machen. Mit einem Video sprichst du genau die Bewerber an, welche zu deinem Unternehmen passen.
Wieso du nicht die passenden Bewerber findest
Die drei Hauptfehler, die dein Unternehmen in der Rekrutierung vermeiden sollte
Dein Unternehmen hebt sich nicht von der Masse ab
Fast alle Unternehmen gehen bei der Mitarbeitersuche gleich vor, nämlich Stelleninserat auf eine Jobbörse posten und hoffen, dass jemand anbeisst. Deswegen solltest du es anders machen und dich von der Masse abheben.
Du rekrutierst immer noch mit einem langweiligen Textinserat
Langweilige Stelleninserate mit standardisierten Floskeln gibt es zu genüge. Kein Top-Bewerber möchte sich durch textlastige Stellenanzeigen durchwühlen müssen. Überzeuge mit Innovation und Authentizität!
Deine Kommunikation ist unklar und nicht zielgerichtet
Durch eine unklare Kommunikation melden sich ungeeignete Bewerber bei dir und passende Kandidaten fühlen sich von deinem Unternehmen weniger angesprochen.
Kleiner Vorgeschmack
So sehen unsere Recruiting- & Employer Branding Videos aus:
Lyreco Switzerland AG | Recruiting Video
JobCloud AG | Employer Branding
COOPLE (Schweiz) AG | Recruiting | Sales ManagerIn
Electrolux AG | Recruiting | Koch- und Fachberater
BRACK.CH | Recruiting | AnlagetechnikerIn
BAUMANN Federn AG | Recruiting | EinrichterIn
ADIMED GmbH | Recruiting | Arzt/Ärztin
Pitec AG | Recruiting | WartungstechnikerIn
Einblicke hinter den Kulissen
In diesem Video erhältst du einige Einblicke in die Produktion eines Employer Branding oder Recruiting Videos.
Kundenfeedbacks
Das sagen unsere Kunden über Recruiting und Employer Branding Videos
„Jobadbooster.ch führt das Thema Rekrutierung mit ihren Video-Inseraten (oder Messages) auf ein neues Level. Ich bin überzeugt, dass diese Form von Inseraten zeitgerecht und sehr ansprechend ist.
Die Zusammenarbeit war äussert unkompliziert. Der Dreh wurde schnell vereinbart und professionell durchgeführt. Mit dem Coaching durch Dani und Omar fühlten sich alle Beteiligten während dem Dreh sehr gut aufgehoben. Die Ratschläge wurden angenommen und umgesetzt, weshalb wir heute mit unserem Video sehr zufrieden sind. Ich freue mich bereits auf kommende Projekte mit Jobadbooster.ch.“
„Die Zusammenarbeit mit Jobadbooster.ch was sehr angenehm. Wir hatten einen Leitfaden und trotzdem viel Freiraum für Improvisation, was uns sehr gepasst hat. Besonders positiv aufgefallen ist uns eure Flexibilität und die lockere Herangehensweise. Wir haben gemeinsam Ideen gesucht und umgesetzt.
Das Recruiting Video selbst gefällt uns sehr! Wir haben bereits viele positive Feedbacks erhalten und freuen uns, das Video der breiten Masse zu präsentieren.
Wir können Jobadbooster.ch wärmstens empfehlen!“
„Gesamthaft konnten wir unglaublich viele positive Reaktionen verzeichnen. Das Feedback sowohl intern als auch extern zeigt, dass unsere Message verstanden wurde. Und wir konnten Coople als dynamisch, digital und erfrischend anders positionieren.
Der Dreh selbst war locker und das Team hatte grossen Spass! Daniel Ruf & Omar Mikati haben sich als Experten bewiesen und wir wurden sehr gut begleitet, motiviert und gecoacht!
Wir sind rundum begeistert und können Jobadbooster.ch wärmsten empfehlen!“
Kennengelernt habe ich Omar anlässlich der Zusammenarbeit mit Jobadbooster.ch. Omar ist für die Videoaufnahmen sowie die nachfolgende Bearbeitung des Materials zuständig. Die Vorbereitung zum Film war sehr strukturiert. Omar arbeitete dabei ruhig und fokussiert. Er gab Inputs und hat andere Ideen aufgenommen und angemessen in das Projekt einfliessen lassen. Das Resultat seiner Arbeiten hat mich überzeugt.
Vielen Dank für die top Zusammenarbeit, Omar.
Wir haben zusammen mit Omar das Employer Branding Video für JobCloud gedreht. Omar’s Professionalität und seine offene Art hat sehr viel zum Erfolg des Videos beigetragen. Seine Inputs waren mega wertvoll, ohne diese wäre das Video niemals so gut geworden! Danke dir lieber Omar (und auch für die Geduld)!
Du möchtest deine Wunsch-Kandidaten authentisch ansprechen?
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Unser Angebot, der deinem Rekrutierungsprozess einen Boost zu verpasst
Recruiting Video
Dein Recruiting Video Beinhaltet:
🚀 Länge: ca. 90 Sekunden
🚀 Sprecher: bis 3
🚀 Ausführliche Vorbesprechung
🚀 Erarbeitung der individuellen Storyline
🚀 Inhaltsdefinition basierend auf die vakante Stelle
🚀 4-6h Filmaufnahmen vor Ort
🚀 Kommunikations-Coaching
🚀 Intensive Begleitung vor Ort
🚀 Content-Korrekturen
🚀 Posting durch uns auf LinkedIn bei 20’000+ Followern
Employer Branding Video
Dein Employer Branding Video Beinhaltet:
🚀 Länge: ca. 2-3 Minuten
🚀 Sprecher: bis 6
🚀 Ausführliche Vorbesprechung
🚀 Erarbeiten einer individuellen Top-Storyline
🚀 Inhaltsdefinition basierend auf dein Unternehmen
🚀 8-12h Filmaufnahmen vor Ort
🚀 Kommunikations-Coaching
🚀 Intensive Begleitung vor Ort
🚀 Content-Korrekturen durch uns
🚀 Posting durch uns auf LinkedIn bei 20’000+ Followern
Employer Branding Kampagne
Mit einer Employer Branding Kampagne stärkst du nachhaltig deine Arbeitgebermarke über einen längeren Zeitraum.
Wir kreieren gemeinsam mit dir und deinen Mitarbeitern eine Vielzahl von kurzen Videoformaten, welche du wöchentlich auf deine Social Media Kanäle posten kannst.
Durch Videoformaten wie Mitarbeiter-Interviews oder Mitarbeiter-Stories lassen sich problemlos bis zu 20 Videos an einem Tag produzieren.
Alle unsere Angebote können selbstverständlich individuell und auf deine Bedürfnisse angepasst werden.
Unsere Vermarktungspakete
Optional bieten wir dir, durch unsere Premium-Partner, die Möglichkeit, dein Employer Branding oder Recruiting Video auf verschiedenen Plattformen zu vermarkten.
Social Media
🚀 Vermarktung auf Facebook, Instagram & YouTube
🚀 Bis zu 50’000 Impressionen
🚀 Zielgruppen-Targeting
🚀 Anpassungsmöglichkeiten während laufender Kampagne
🚀 Auswertung der Statistiken
🚀 Laufende Optimierung der Werbeanzeigen
🚀 Einmalige Einrichtungsgebühr
🚀 Individuelle Beratung durch unseren Partner
marketing-helper.ch
280+ Premium Websites
🚀 Vermarktung auf 280+ Premium Websites wie die NZZ, Luzerner Zeitung etc.
🚀 Bis zu 70’000 Impressionen
🚀 Zielgruppen-Targeting
🚀 Anpassungsmöglichkeiten während laufender Kampagne
🚀 Auswertung der Statistiken
🚀 Laufende Optimierung der Werbeanzeigen
🚀 Einmalige Einrichtungsgebühr
🚀 Individuelle Beratung durch unseren Partner audienzz.ch
Unsere Vermarktungspakete können selbstverständlich individuell und auf deine Bedürfnisse angepasst werden.
Der Prozess
Die Konzeption & Produktion eines Recruiting- oder Employer Branding Videos erfolgt in 6+1 Schritten:
1 – Kick-Off Meeting
Im ersten Vorgespräch besprechen wir die Rahmenbedingungen und Inhalte des geplanten Videos. Hierfür treffen wir uns in einem Video-Call für ca. eine Stunde.
2 – Kreation des Storyboards und des Skripts
Wir kreieren auf Basis unseres Vorgesprächs ein individuelles Storyboard und erstellen ein Skript für die gesprochenen Szenen im Video.
3 – Besprechung des Storyboards und des Skripts
Nach Eurer Sichtung, besprechen wir das Storyboard und das Skript in einem gemeinsamen Video-Call, korrigieren wo nötig und fixieren einen Termin für die Aufnahme bei Euch vor Ort.
4 – Videoaufnahmen vor Ort
Am geplanten Termin werden alle Aufnahmen vor Ort gemäss Storyboard und Eurem gebuchten Paket abgedreht. Alle Teilnehmer werden zusätzlich für den Auftritt vor der Kamera von uns intensiv vorbereitet.
5 – Postproduktion der gedrehten Szenen
Nun beginnen wir mit der Postproduktion der gedrehten Szenen. Nach 10 Arbeitstagen ist die erste Version Eueres Videos fertig, welches via Transferlink per Mail zu Euch gelangt.
6 – Korrekturen und Finalisierung
Ihr korrigiert und gebt uns gesammelt ein schriftliches Feedback. Optional können wir in einem zusätzlichen Video-Call die Korrekturen besprechen. Innert 5 Arbeitstagen erhaltet Ihr das korrigierte finale Video.
6+1 – Vermarktung auf verschiedenen Plattformen
Das Employer Branding oder Recruiting Video ist produziert, was jetzt? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit der Unterstützung unserer Premium-Partner, dein von uns produziertes Video auf verschiedenen Plattformen zu vermarkten. Hier hast du die Wahl zwischen Social Media (Facebook, Instagram & YouTube) und 280+ Premium Websites (NZZ, Luzerner Zeitung, Aargauer Zeitung etc.).
Wer sind wir?
Jobadbooster.ch ist eine Marke der Careerbooster Schweiz GmbH mit Hauptsitz in Schindellegi.
Was erwartet dich im ersten kostenlosen Erstgespräch?
Bevor wir dein Video produzieren, müssen wir erstmal dein Unternehmen und dessen Philosophie besser verstehen. Im kostenlosen Erstgespräch erstellen wir mit dir gemeinsam eine passende Strategie für deine Recruiting-Videokampagne.